我们三宝在parcelforce 质押了10万英镑，用来替自己的客户担保包裹出了
1）重量超重问题，补超重款
2）包裹的barcode重复贴单会重复收运费
你得用徽章来担保你账户的。
参考阅读：徽章和三宝贝
1）重量超重问题，补超重款
这里分歧最大的是，客户觉得自己没超重，就和三宝据理力争，争取说服三宝不要收她超重费，超重不超重是按pf 的标准的，
你把你单号报告给pf，电话是03448004466查询你这个包裹在pf的收费重量。
2）包裹的barcode重复贴单会重复收运费
重复贴单后果自负，我们会到你账户扣这单费用，但是不保证你包裹能安全到家，你重复贴单的包裹丢失也不赔偿你50英镑，因为是严禁重复贴单的，
我们在贴单教程里有严正声明。
我们担保你，你得担保你自己。
payasyougo的客户不适合我们三宝，你不想采购25枚徽章，你是适合自己和parcelforce交涉，比如你抱着你包裹去柜台称重，柜台里有服务人员收到你钱款后，打印barcode 帮你贴到你包裹上，你拿走收据，回家等待，包裹已经进入parcelforce系统了，你手上没有拿走barcode，你没有任何犯罪机会去重复贴到包裹上，你手里是收据上有一行barcode的号，便于你网上跟踪你的包裹。完美。
需要合约价格的客户，你需要质押25枚徽章。我们还需要视频一下查看你的诚意。
记住payasyougo客户不需要我们三宝帮忙的。你连自己都不能担保，我们无法担保你，你不喜欢在三宝质押徽章，我们也不喜欢你不质押徽章，正好一拍两散。
这世界最不获得尊重的事情，当别人不需要你帮忙你去帮忙，当别人只需要帮忙40分，你去帮忙80分，这也是一种没有边界感。
有写道：
霍桑研究告诉我们，工人不会因为加薪而努力工作，根本没有关系.员工的心理决定工作的成败:他觉得很愉快，他就什么都满意。他觉得不愉快，你再好的条件，他就觉得不满意。
影响生产量最主要的因素是什么？工人对他的工作，感觉怎么样；工人对他的同伴，感觉怎么样；工人对他的上司、领导，感觉怎么样；以及对整个公司的氛围感觉如何。
我发现薄利多销抓不住客户的心的,他才不会因为你对他的种种优惠而多停留在你公司一分钟,反而会怒吼:老子有的是钱!对呀,没钱做什么人家的客户.
同理,客户也是如此,他觉得你够靠谱,就会把大把的钱捧着给你.他觉得你不靠谱,你就是没赚他钱,他也会不满意.
| 徽章25枚 | 徽章50枚 | |
| 年cash back | 4英镑每单 | 5英镑每单 |
| 年会员费 | 0英镑 | 60英镑 |
说明：1）自然年是每年的1月1日开始到12月31日，任何时候来续会员费，都是当年度的会员费。比如2021年10月4日你打算续会员费，就是2021年度的。
2）会员的cashback是5英镑每单比不是会员的4英镑每单高一个英镑.
3）cashback是每年度12月31日自动充值到您三宝账户，中途销户的，cashback金额作废，但是留存在三宝，用来奖励三宝当年度的最佳客户。
cashback的设立也是强调我们对你是有价值的，我们彼此各取所需，相处愉快，且行且珍惜。
4）最佳客户是当年销售额最多的会员。
5）会员还能采购购物卡其实是限额的，每个供应商一个月最多可以采购5000英镑，有的一年限制采购720英镑。具体的等你是会员的时候再详细了解把。
asda giftcard 每个月5000英镑额度，还有其他厂商的gift card：tesco ，nike，ms等等。每个厂商每个月限额5000英镑。可以多家厂商。比如采购asda giftcard5000英镑，tesco gift card 5000英镑
三宝速递想建立英国的高质量社群。
最后：
最和气时代的星驰快递叫三宝速递，好比武则天登基，当然要换名号的。
老板不领取一分钱工资
最和气不在expres2china ltd领取一分钱工资，其实之前的星驰的老板也不领取一分钱工资。持续累计公司能量和市场口碑。
疫情三年，保守稳健，有一定客流，但是运营风险很小，实行贵宾制，用礼貌专业和尊重的态度来对待客户，更乐意提供增值服务。
我也年过半百了，接下来，继续一直写作，一直花钱，一直不退不休，一直坠入爱河。
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